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打开激情,努力团结陶瓷的力量。

2019-08-30 17:02:41来源:北京新星陶瓷网责任编辑:点击数:0

为提高公司员工的专业技能和综合能力,我们将更好地发展我们的专业技能,促进公司的高质量发展。 2019年8月28日,宏涛陶瓷每月进行一次培训,所有销售精英齐聚一堂,开始每月的培训之旅。
  根据2019年下半年的市场结构,宏涛陶瓷于8月份围绕“品牌,展示,终端,推广”举办了培训活动。本次培训有三个主要课程:《宏陶产品研发理念》,《宏陶创意活动宣讲》,《终端门店运营管理》。培训的目的是通过知识交流和经验互动,使员工实现有效的思想,智力和技术目标,提高管理销售效率,加强团队合作,优化战斗力。品牌。
  会上,洪涛陶瓷产品部经理廖义华分享了课程《宏陶产品研发理念》,并对功能,空间,元素,材料,工艺等产品进行了详细说明。
  作为品牌的最终形象,商店在促进产品销售和提高品牌知名度方面起着决定性的作用。在这次内部培训中,宏涛陶瓷设计部的李经理出口了2019年红塔陶瓷一楼展厅设计,帮助优化品牌形象,展示企业文化。
  随着竞争的加剧,梅森在终端营销领域的地位变得越来越重要。洪涛陶瓷营销部教授李义贤对会议室的销售精英进行了详细解释《泥瓦工活动渠道分享》。我想这一次,我们的销售精英可以发挥作用。
  然后,外部教授黄玉洲将课程《终端门店运营管理》带给了学生。在销售中,您会发现几个客户和问题。关键是如何理解客户的消费心理,解决问题,促进交易。我想每个人都受益于黄先生带给大家的课程。
  “当你遇到新人时,你可以当老师。”洪涛人民明白,“一个耕种点,一个收获点”应该运用执行,服务和创新,再一次,为下一个销售旺季“金秋银”下一个下一个城镇的红桃有“答题卡
 

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